Gala „Profesionistii dreptului muncii”: Concurs pentru cele mai bune concluzii scrise depuse


Cu ocazia aniversarii a 100 de ani de la adoptarea primului Cod al muncii roman, Legea meseriilor, creditului si asigurarilor muncitoresti din 1912, Clubul de Drept Social - Costel Gilca in parteneriat cu Revista de Drept Social va organiza la Biblioteca Nationala Romana, in data de 1 noiembrie 2012, Gala „Profesionistii dreptului muncii”, in cadrul careia se vor organiza diverse concursuri in domeniul dreptului muncii si se vor decerna premii pentru merite deosebite.

Concurs pentru cele mai bune concluzii scrise depuse
Concursul se adreseaza tuturor avocatilor si consilierilor juridici si vizeaza selectarea celor mai bune concluzii scrise care au fost depuse intr-un dosar vizand litigii de munca.
Dorim sa rasplatim public efortul pe care anual avocatii si consilierii juridici il depun in formularea celor mai bune concluzii scrise in vederea apararii intereselor clientilor/angajatorilor lor.


Participantii vor trimite concluziile scrise, in format Word sau PDF, la adresa de e-mail concurs@costelgilca.ro, pana la data de 15 octombrie 2012. Lucrarile vor fi insotite, in mod obligatoriu, de urmatoarele date:
- declaratie ca materialul a facut obiectul concluziilor scrise (declaratia este formala);
- nume si prenume;
- date de identificare (pentru a putea fi contactat in cazul nominalizarii);
- sectiunea la care se participa.

Important: Organizatorii vor pastra confidentialitatea asupra persoanelor inscrise sau nominalizate, fiind anuntate doar persoanele castigatoare.

Juriul este alcatuit din:

- Doctor Honoris Causa Serban Beligradeanu, Universitatea de Vest Timisoara, Universitatea Lucian Blaga Sibiu
- Judecator Lucia Uta, Presedinte Sectia a VII-a civila si pentru cauze privind conflictele de munca si asigurari sociale
- Av.drd. Costel Gilca, SCPA Gilca si Vasiliu
- Sorin Paslaru, redactor sef, Ziarul Financiar



Servicii pentru Angajatori

Indiferent de marimea sau obiectul de activitate, uneori, companiile au nevoie si de ajutorul unor specialisti in dreptul muncii. Confruntarea cu probleme care decurg raporturile de munca cu salariatii, in special cele privitoare la incheierea, modificarea, suspendarea sau incetarea acestora, poate provoca pierderi financiare daca nu sunt abordate in mod corespunzator.
Sunt Angajator

Servicii pentru Salariati

Pentru multi salariati, drepturile legale si cele care decurg din contractul de munca (individual sau colectiv) sunt ingradite sau limitate in mod netemeinic, uneori abuziv, de catre cei care sunt obligati sa le respecte si, implicit, sa le acorde integral. Daca sunteti implicat intr-un conflict sau litigiu de munca, apelarea la un speciaslit, cel putin, va reduce stresul dvs.
Sunt Salariat